Права работников предпенсионного возраста надежно защищены - Шеина

С 1 января 2019 года вступили в силу изменения в пенсионном законодательстве страны, касающиеся увеличения пенсионного возраста.

Введена категория людей предпенсионного возраста в целях предоставления льгот и мер социальной поддержки. Вопросы реализации данного федерального закона застраивают жизненные интересы всех жителей нашего города.

Вместе с законом об изменении параметров пенсионной системы в стране принят целый ряд поправок в законодательство о занятости, а также в трудовой, налоговый и уголовный кодексы.

Так, ответственность за необоснованный отказ в приеме на работу лица по мотивам достижения им предпенсионного возраста, а равно необоснованное увольнение с работы такого лица по тем же мотивам устанавливается в виде штрафа в размере до 200 тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев либо обязательными работами на срок до трехсот шестидесяти часов.

Как сообщила член регионального политсовета, секретарь местного отделения партии «Единая Россия» Инна Шеина, в  управе Центрального района организована горячая линия по вопросам нарушений в сфере трудового законодательства в отношении граждан предпенсионного возраста.

Теперь каждый житель района может сообщить о фактах нарушений своих прав со стороны работодателя, позвонив на горячую линию по телефону: 252-43-17, 252-46-32.

Примечание. Под дпенсионным возрастом понимается возрастной период продолжительностью до 5 лет, предшествующий назначению лицу страховой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством Российской Федерации.